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Juridique
Juridique, égalité salariale
Transparence salariale : ce qui devrait changer pour les PME
Strasbourg Place Financière et Tertiaire
Facturation électronique : dernière ligne droite
Impact environnemental
Villages vacances : le classement passe au vert à partir du 1er juillet 2026
Développer son entreprise
Créer un holding : Outil malin pour développer et protéger son entreprise
Changements 2027
Nouveau code APE : vérifiez-le dès à présent
Bail commercial
Bail commercial, clause résolutoire et l'exception d'inexécution : nouvelle précision de la Cour de cassation
Acutaluités juridiques
Impayés, anticiper et agir : comment sécuriser vos paiements ?
IA - Juridique
IA : attention aux zones grises

Accompagnement CCI
DUERP : pourquoi son absence peut désormais coûter très cher aux entreprises
Longtemps perçu comme une simple formalité interne, le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) fait l’objet d’un tour de vis réglementaire. Depuis le 27 juin 2026, l’inspection du travail peut infliger des amendes administratives pouvant grimper jusqu’à 4 000 € par salarié concerné en cas de manquement. Décryptage de cette évolution et des réflexes à adopter pour sécuriser votre entreprise.

Un investissement stratégique
Contrat d'apprentissage
Face aux difficultés de recrutement, le contrat d’apprentissage est une solution concrète pour les TPE-PME. Il s’agit d’un véritable contrat de travail régi par le Code du travail.Il permet à la fois à l’apprenti d’acquérir un diplôme et de s’intégrer dans l’entreprise. L’employeur doit ainsi confier des missions en lien direct avec la formation suivie et assurer une montée en compétences réelle. Cette logique de transmission constitue un levier efficace de fidélisation.
Juridique, égalité salariale
Transparence salariale : ce qui devrait changer pour les PME
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Villages vacances : le classement passe au vert à partir du 1er juillet 2026

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Longtemps perçu comme une simple formalité interne, le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) fait l’objet d’un tour de vis réglementaire. Depuis le 27 juin 2026, l’inspection du travail peut infliger des amendes administratives pouvant grimper jusqu’à 4 000 € par salarié concerné en cas de manquement. Décryptage de cette évolution et des réflexes à adopter pour sécuriser votre entreprise.

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Face aux difficultés de recrutement, le contrat d’apprentissage est une solution concrète pour les TPE-PME. Il s’agit d’un véritable contrat de travail régi par le Code du travail.Il permet à la fois à l’apprenti d’acquérir un diplôme et de s’intégrer dans l’entreprise. L’employeur doit ainsi confier des missions en lien direct avec la formation suivie et assurer une montée en compétences réelle. Cette logique de transmission constitue un levier efficace de fidélisation.
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Pilotage d'entreprise
Transfrontalier

Les rencontres au-delà du Rhin
Tandems écoles/entreprises : orienTEE, rapprocher les jeunes de l’entreprise
Comment créer des passerelles entre le monde de l’entreprise et celui de l’école, tout en favorisant les rencontres entre jeunes des deux côtés du Rhin ? Le dispositif OrienTEE (OrienTandem Écoles-Entreprises) apporte une réponse concrète. Depuis trois ans, des groupes de collégiens et lycéens franco-allemands travaillent de concert sur une problématique transmise par une entreprise partenaire.

TROPHÉE « DÉVELOPPEMENT EXPORT EXEMPLAIRE ET V.I.E »
Lohr : l’innovation alsacienne en mouvement sur les marchés mondiaux
Lohr, leader alsacien des solutions de mobilité industrielle, réalise 80 % de son activité à l’export et décroche le prix « Développement export exemplaire et V.I.E » des Trophées Alsace Export 2026.
TROPHÉE « RSE/DÉVELOPPEMENT DURABLE À L’INTERNATIONAL »
Naturalvi : le packaging écoconçu qui emballe le monde
Naturalvi, spécialiste alsacien du packaging papier écoresponsable, réalise 85 % de son activité à l’export et remporte le Trophée Alsace Export 2025 « RSE/Développement durable à l’international ».

TROPHÉE « EXPORT TRANSFRONTALIER »
Diroy : une manufacture alsacienne qui mise sur l’excellence et la proximité transfrontalière
Diroy, fabricant alsacien de literie haut de gamme, réalise 25 % de son activité à l’export et remporte le Trophée Alsace Export 2025 « Export transfrontalier ».

























